Zasoby rynku pracy

Aktywność zawodowa

Polacy po 15. roku życia dzielą się na dwie główne grupy.

• Aktywni zawodowo: pracujący oraz zarejestrowani bezrobotni.
• Bierni zawodowo: osoby niepracujące, które nie szukają zatrudnienia.

Grupy wiekowe

Wiek produkcyjny wyznacza ramy naszej aktywności na rynku.

• Przedprodukcyjny: młodzież poniżej 18. roku życia.
• Produkcyjny: kobiety $18-59 lat$ i mężczyźni $18-64 lata$.
• Poprodukcyjny: wiek emerytalny ($K \ge 60$, $M \ge 65$).

💡 Wskazówka: Emeryci i studenci dzienni są zaliczani do osób biernych zawodowo.

Aktywność a bezrobocie

Aktywność zawodowa

Na to, czy pracujemy, wpływa wiele czynników społecznych.

• Czynniki wpływające: płeć, wykształcenie oraz sytuacja demograficzna.
• Wskaźnik: aktywność mierzy się specjalnym współczynnikiem.

Problem bezrobocia

Bezrobocie to brak pracy dla osób zdolnych i chętnych do podjęcia zatrudnienia.

• Przyczyny: spadek rozwoju gospodarczego oraz brak odpowiednich kwalifikacji.
• Szukanie pracy: czasowa przerwa na zmianę branży lub naukę.

💡 Wskazówka: Bezrobotnym jest tylko ten, kto aktywnie szuka pracy i jest gotów ją podjąć.

Sezonowość na rynku

Bezrobocie sezonowe

Zapotrzebowanie na pracowników w niektórych branżach zmienia się w ciągu roku.

• Sezonowość: regularny spadek zatrudnienia w określonych miesiącach.
• Branże: zjawisko najmocniej dotyka rolnictwo, budownictwo oraz turystykę.

Przykład:

1. Zimą spada zapotrzebowanie na pracowników budowlanych.
2. Stopa bezrobocia w tym sektorze rośnie od grudnia do marca.

💡 Wskazówka: Bezrobocie sezonowe jest łatwe do przewidzenia, bo wynika z cyklu pogodowego.